Спешим на помощь
В сентябре вступят в силу новые Правила обучения по охране труда и до этого времени нужно успеть пересмотреть внутренний регламент по процедуре. Чтобы вы без проблем разобрались, кого, где, когда и по какой программе обучать, мы разработали инструкцию, электронный сервис и памятки-шпаргалки, которые помогут распланировать процедуру и перейти на новые Правила. Также объяснили, кого с сентября можно освободить от некоторых мероприятий по обучению.
Мы продолжаем собирать от вас вопросы по новым Правилам через рассылки и электронную почту редакции, чтобы в июле и августе опубликовать ответы с разъяснениями на самые частые из них. Кроме этого, летом мы опубликуем образцы всех документов для оформления процедуры и разъясним, как проводить каждый из видов обучения.
Частый вопрос от специалистов по ОТ о том, вправе ли работодатель направить их в простой, когда предприятие продолжает работать. В ситуации разбирались вместе с представителем Роструда и подготовили аргументы, которые помогут убедить директора этого не делать. Также снять лишнюю нагрузку поможет грамотное разделение зоны ответственности с отделом кадров.

Екатерина СИТЬКО,
главный редактор, esitko@mcfr.ru
Редакционная коллегия
![]() Арсений НАЗАРОВ начальник отдела надзора и контроля в сфере охраны труда Роструда |
![]() Екатерина КУЗНЕЦОВА начальник отдела экономического анализа и мониторинга условий и охраны труда ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России |
![]() Ольга ГРЕВЦЕВА руководитель направления «Охрана труда» Актион |


События. Регионы
Если вам удобнее читать новости, а не смотреть их, переходите в листалку номера (кнопка «Полистать» внизу экрана слева)
This is a modal window.
